Senior jurist privaatrecht

Senior jurist privaatrecht

Wil jij jouw expertise in aanbestedingsrecht, bouwrecht en aansprakelijkheidskwesties inzetten om de stad veiliger, duidelijker en juridisch sterker te maken? Bij Stadsbeheer zoeken we een senior jurist privaatrecht die ingewikkelde dossiers niet schuwt en vanaf het begin meedenkt in projecten die zichtbaar zijn in de hele stad. Je adviseert over aanbestedingen, toetst contracten en beoordeelt risico’s bij bouwopgaven en samenwerkingen. Zo zorg je dat onze contracten, procedures en besluiten juridisch stevig staan én dat collega’s en bestuurders kunnen rekenen op advies dat klopt, duidelijk is en werkt in de praktijk.

Dit is wat we je bieden

• Werk dat jou op het lijf is geschreven naast een uitdagende baan waar jij echt het verschil kan maken bieden wij je veel mogelijkheden tot het volgen van trainingen en opleidingen.
• Een passend salaris van max. €6.343 bruto per maand bij een fulltime werkweek van 36 uur, afhankelijk van je werkervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget dat je naar eigen inzicht kunt besteden (denk aan extra verlof) of volledig laat uitkeren.
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst een contract voor 24 - 28 uur per week.
• Prima arbeidsvoorwaarden als een ABP-pensioen, een duurzame reiskostenregeling, een thuiswerkvergoeding en -voorzieningen, vakantiedagen, en verlofregelingen passend bij levensgebeurtenissen.
• Flexibiliteit om je werk en werktijden in te delen op een manier die bij jou past.
• Inclusief werkgeverschap Bij gemeente Zoetermeer streven we naar een inclusieve werkomgeving en omarmen we verschillende achtergronden, perspectieven, ervaringen, talenten en persoonlijkheden.

Jouw uitdaging

Jij bent de expert waar collega’s op bouwen. Jij bent het juridische kompas voor collega’s, projectteams en bestuurders voor privaatrechtelijke vraagstukken op het gebied van aanbestedingsrecht, bouwrecht en aansprakelijkheidsrecht. Je werkt nauw samen met collega’s vanaf de start van projecten. Hierdoor kun je juridische kansen en risico’s vroegtijdig signaleren en vertalen naar duidelijk en praktisch advies.

Je behandelt uiteenlopende vraagstukken op het gebied van privaatrecht. Zo adviseer je over inkoop en aanbestedingen, contracten, bestekken en mogelijke geschillen. Je ontwikkelt contractvormen, zorgt dat deze goed worden ingevoerd in de organisatie en denkt steeds mee over hoe processen slimmer, duidelijker en juridisch steviger kunnen.

Je adviseert bij regionale samenwerkingen, beoordeel je samenwerkingsovereenkomsten en stem je af met betrokken collega’s. Je speelt een belangrijke rol in vraagstukken rondom strijdig gebruik van de openbare ruimte. Je stelt privaatrechtelijke handhavingsbrieven op en zorgt dat jouw adviezen helder, toepasbaar en bestuurlijk goed uitlegbaar zijn.

Complexe adviezen kan je helder bespreken en beschrijven voor collega’s en bestuurders. Je vertegenwoordigt de afdeling in overleggen binnen en buiten de organisatie, onderhoudt contacten en stuurt indien nodig externe advocaten aan bij procedures of geschillen. Daarbij werk je samen met bestuursrechtjuristen wanneer een casus zowel privaatrechtelijke als bestuursrechtelijke kanten heeft. Ook draag je bij aan bredere beleidsopgaven en zorg je dat wet en regelgeving goed worden vertaald naar onze werkprocessen.

Dit zijn wij

Je werkt in het team Strategie, Beleid en Programmeren van de afdeling Stadsbeheer. Dit team vormt de brug tussen bestuurlijke doelen, de programmering en de uitvoering in de openbare ruimte. In het team werken 35 collega’s met verschillende expertises, zoals beleid, data en informatie, geo, programmasturing, juridische advisering en secretariaat.

De sfeer is informeel, betrokken en professioneel. Collega’s helpen elkaar, delen kennis en werken met plezier aan opgaven die zichtbaar resultaat opleveren voor de stad. Jij bent de enige senior privaatrechtjurist binnen Stadsbeheer en werkt naast een senior en een medior bestuursrechtjurist.

Dit ben jij

• Je overziet snel de kern van een vraagstuk en schakelt gemakkelijk tussen verschillende dossiers.
• Je weet ingewikkelde onderwerpen begrijpelijk te maken en kunt zelfstandig duidelijke contracten en juridische correspondentie opstellen.
• Je voelt goed aan wat er speelt binnen de organisatie en weet dit mee te wegen in jouw advies.
• Daarbij heb je een uitstekend gevoel voor politiek bestuurlijke verhoudingen.
• Je hebt overtuigingskracht en staat stevig in je rol.
• Je denkt vanuit mogelijkheden en zoekt altijd naar een juridisch houdbare aanpak die bijdraagt aan de doelen van de organisatie.
• Je benadert juridische vraagstukken proactief en onderneemt zelfstandig actie richting collega's.
• Je werkt zorgvuldig, bent analytisch scherp en hebt een open houding in de samenwerking.

Dit neem je mee

• Wo werk- en denkniveau, het liefst met een opleiding Nederlands recht.
• Minimaal 5 jaar ervaring met juridische privaatrechtelijke advisering.
• Ervaring met advisering over aanbestedingsrecht, contractenrecht en bouwrecht.
• Het is een pluspunt als je een Grotiusopleiding aanbestedingsrecht of bouwrecht hebt afgerond of de leergang aanbestedingsrecht aan de VU.

Goed om te weten

Enthousiast? Solliciteer dan via de sollicitatie-knop. Als er een geschikte kandidaat gevonden wordt zal de vacature worden gesloten, wacht dus niet met solliciteren. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid altijd voorrang op externe kandidaten.

Generiek functiegebouw / CAO Wij maken gebruik van een generiek functiegebouw. Deze functie is toebedeeld aan het generieke profiel: Adviseur D (Schaal 11). Klik hier voor de CAO gemeenten. Wil je meer weten over al onze arbeidsvoorwaarden, klik dan hier.

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Mochten wij kiezen voor externe inhuur dan gaat dit altijd via Flextender.

Sollicitatieprocedure

1. Solliciteer via de sollicitatieknop.
2. Je ontvangt per mail een bevestiging van jouw sollicitatie.
3. Als je bent geselecteerd, nemen we contact met je op voor het inplannen van een sollicitatiegesprek.
4. In sommige gevallen maakt een assessment onderdeel uit van de procedure.
5. We spreken je graag nog een keer. In een tweede gesprek maak je kennis met jouw toekomstige collega's.
6. We hebben een match! We maken graag afspraken met je over jouw arbeidsvoorwaarden en startdatum.

Vragen over de procedure?

Team Recruitment: 0793468331

Vragen over de inhoud?

Annette de Croo: 0793468227