Senior adviseur ondermijning

Ondermijning raakt aan de veiligheid van de stad en laat zich niet vangen binnen de grenzen van één domein. Achter iedere casus schuilt een samenspel van bestuurlijke, maatschappelijke en veiligheidsvraagstukken. Dat vraagt om een aanpak die meebeweegt met nieuwe ontwikkelingen en om mensen die verder kijken dan het dossier van vandaag. In Almere krijg je de ruimte om die aanpak verder vorm te geven en mee te bouwen aan de koers voor de komende jaren.

Wat ga jij doen

Als senior adviseur ondermijning ben je een belangrijke inhoudelijke aanjager binnen dat speelveld. Je bent sparringpartner voor bestuur en management, werkt intensief samen met veiligheidspartners en speelt een belangrijke rol in een team dat voor een groot deel opnieuw wordt opgebouwd.

• Volg ontwikkelingen die van invloed zijn op de aanpak van ondermijning en onderzoek wat die betekenen voor Almere.
• Vertaal inzichten naar bestuurlijke adviezen, nieuwe werkwijzen en aanpakken die aansluiten op wat er in de stad speelt.
• Onderhoud contact met partners zoals het RIEC en de politie, vertaal landelijke en regionale ontwikkelingen naar de Almeerse praktijk.
• Adviseer bestuur en management over complexe en bestuurlijk gevoelige dossiers; werk aan beleidsontwikkeling, raadsvragen en nieuwe thema’s.
• Vul binnen het team een seniorrol: sparringpartner voor collega’s, help medior adviseurs in hun ontwikkeling.
• Draai mee in de piketdienst openbare orde en veiligheid en adviseer de (loco)burgemeester bij incidenten en crises.

Wie ben jij

• WO werk- en denkniveau (bijv. Bestuurskunde of Rechten).
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen het veiligheidsdomein, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie aan de aanpak van ondermijning.
• Ruime ervaring met de aanpak van ondermijning en het ontwikkelen van beleid op dit thema.
• Ervaring met bestuurlijke advisering binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.

Meer over jouw werkomgeving

Afdeling Bestuur, Veiligheid & Leefbaarheid (BVL) met ruim 120 professionals. Je maakt onderdeel uit van team Veiligheid (ruim 35 collega’s).

Wat wij jou bieden

• Salaris in schaal 12 van minimaal €5.369 en maximaal € 7.253 bruto per maand, o.b.v. 36 uur.
• Een baan voor 32 of 36 uur per week.
• 17,05% individueel keuzebudget bovenop jouw salaris.
• Volledige vergoeding openbaar vervoer of €0,23 per km fiets, reiskostenauto bij wonen buiten Almere.
• Mogelijkheid om hybride te werken.
• Aanvullend (gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof.

Solliciteren

Contact voor inhoud: Stephan Walther, adjunct-afdelingsmanager (06-27397947). Voor vragen over de procedure: recruiter Laumé Gordijn (06-29132763). Solliciteer uiterlijk 12 augustus 2026 met cv en motivatie.

Van elke collega vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).