Projectcoördinator – Museum Cuypershuis

Gemeente Roermond

Projectcoördinator – Museum Cuypershuis

HR 21: Projectleider IV
18 uur per week

Wat ga je doen?

In het Cuypershuis draait alles om verhalen – over architectuur, vakmanschap en inspiratie. Als Projectcoördinator help jij die verhalen tot leven te brengen via tentoonstellingen, educatieve projecten en samenwerkingen met scholen en partners in de stad. Jouw verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit:

• Coördinatie, planning en administratie van de uitvoering van tentoonstellingen, educatieve- en participatieprojecten, onder aansturing van de conservator (projectleider).
• Opstellen van projectplannen in samenwerking met de conservator.
• Samenwerken met collega’s van het team en begeleiden van samenwerking met scholen, culturele partners en wijkinitiatieven.
• Bewaken van planning, kwaliteit, protocollen en regels tijdens uitvoering.
• Hands-on werkzaamheden en ervaring in het hanteren van museale collectiewerken.
• Voortrekkersrol tijdens uitvoering en motivatie van teamleden.
• Meedenken over publieksactiviteiten en betrokkenheid van bezoekers.

Wat verwachten wij?

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting cultuurmanagement, erfgoed of communicatie.
• Ervaring met projectcoördinatie in de culturele of educatieve sector, bij voorkeur museale omgeving.
• Ervaring met hanteren van museale objecten.
• Ervaring met begroten en budgetbeheer.
• Ervaring met digitale tools, zoals MS Teams.
• Creatief, gestructureerd en sterk in samenwerken; schakelen tussen planning, inhoud en uitvoering; affiniteit met participatie, educatie en cultuur.

Wat kun je verwachten?

• Salaris tussen €3.824,00 en €5.624,00 (schaal 10) bruto per maand bij 36 uur (peildatum 1-7-2026).
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, o.a. uitloopschalen, benodigde ICT-voorzieningen, reiskostenvergoeding en Individueel keuzebudget (IKB 17,05% van je bruto jaarsalaris).
• Roermond Academy en ruime opleidingsmogelijkheden.
• Flexibele werkplek en werktijden.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP inclusief extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.
• Een actief jong ambtenaren netwerk (JAN).

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij de gemeente Roermond en het Cuypershuis, in een organisatie die veelzijdigheid, inclusie en samenwerking waardeert.

Sollicitatieprocedure

Solliciteer vóór 10 augustus 2026. Eerste gespreksronde vindt plaats op 18 augustus 2026. Tweede gespreksronde vindt plaats op 20 augustus 2026. Het kunnen overleggen van een verklaring omtrent het gedrag maakt deel uit van de selectieprocedure. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat voorrang.

Contact

Voor vragen over de functie: Martin Hendriks, Zakelijk leider Cuypershuis, 06-34969673, martinhendriks@roermond.nl
Voor vragen over het sollicitatieproces: Benjamin de Fretes, HR-adviseur, benjamindefretes@roermond.nl