arrow_left_alt Terug naar vacatures

Preventief Ambulant Professional Jeugd (PAPJ)

Vakgebied Zorg en welzijn
Werk- en denkniveau Hbo
Direct solliciteren arrow_right_alt

Deze vacature is gegenereerd met AI; er kunnen fouten in deze vacaturetekst zitten. Er kunnen aan deze vacaturetekst op deze website geen rechten worden ontleend. Check altijd ook de daadwerkelijke vacature op de vacature-website van de gemeente door op ‘Direct solliciteren’ te klikken.

Zo maak je het verschil

Als Preventief Ambulant Professional Jeugd (PAPJ) maak jij het verschil door kinderen, jongeren en gezinnen vroegtijdig te ondersteunen. Je biedt laagdrempelige, kortdurende begeleiding bij lichte opvoed- en opgroeivragen en helpt zo voorkomen dat zwaardere hulpverlening nodig is.

Je voert gesprekken met kinderen, jongeren en ouders, brengt hulpvragen in kaart en stelt samen haalbare doelen op. Vanuit de eigen kracht van het gezin bied je passende ondersteuning en stimuleer je zelfredzaamheid. Je signaleert tijdig wanneer meer of andere hulp nodig is en adviseert ouders, scholen en samenwerkingspartners over passende vervolgstappen.

Daarnaast ben je zichtbaar aanwezig op scholen als toegankelijk aanspreekpunt voor leerlingen, ouders en medewerkers. Je werkt intensief samen met collega's en partners zoals jeugdprofessionals, jongerenwerk, de GGD, maatschappelijk werk en andere organisaties. Ook ontwikkel en verzorg je preventieve trainingen en groepsbijeenkomsten.

Omdat dit een vernieuwende functie is, krijg je volop ruimte om mee te bouwen aan de verdere ontwikkeling en positionering van de Preventief Ambulant Professional Jeugd binnen de gemeente Halderberge. Je registreert je trajecten, monitort de resultaten en denkt actief mee over de doorontwikkeling van de preventieve jeugdhulp.

Ons aanbod

  • Een uitdagende functie waarin je meebouwt aan een vernieuwende werkwijze binnen het jeugdveld;
  • De vacature is voorlopig ingeschaald op een salaris van maximaal € 5624,- bruto per maand (schaal 10) o.b.v. een 36 -urige werkweek, afhankelijk van je opleiding en ervaring. De functie wordt nog definitief ingepast middels de functiewaarderingsmethodiek HR21.
  • Veel ruimte voor eigen initiatief, ontwikkeling en professionele groei;
  • Samenwerking met een breed netwerk van professionals en maatschappelijke organisaties;
  • Ruimte voor scholing en persoonlijke ontwikkeling;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de cao Gemeenten, waaronder een aantrekkelijk Individueel Keuzebudget van 17,05%;
  • Een goed bereikbare werkplek, zowel met de auto als met de trein. We hebben een station voor de deur.

Jouw meerwaarde

  • Beschik je over een relevante hbo-opleiding, bijvoorbeeld Social Work, Pedagogiek of een vergelijkbare opleiding;
  • Heb je ervaring binnen het jeugd- en gezinsdomein;
  • Heb je kennis van opvoed- en opgroeivraagstukken;
  • Heb je ervaring met oplossingsgericht werken en het versterken van eigen kracht;
  • Kun je zelfstandig werken én zoek je actief de samenwerking met collega's en ketenpartners;
  • Beschik je over goede communicatieve en sociale vaardigheden;
  • Ben je proactief, ondernemend en zie je kansen waar anderen problemen zien;
  • Werk je zorgvuldig en weet je ondersteuning goed te registreren en resultaten te monitoren.

De gemeente Halderberge

Vijf mooie, historische en karakteristieke dorpen vormen samen de gemeente Halderberge: Bosschenhoofd, Hoeven, Oud Gastel, Oudenbosch en Stampersgat. Samen tellen zij ongeveer 31.000 inwoners. Als werkgever staan we open voor de ideeën en ontwikkeling van onze medewerkers. De lijnen zijn kort, de sfeer is informeel en toegankelijk en we werken klantgericht, flexibel en lerend. Jij ook?

Solliciteren

Sluitingsdatum 28 augustus 2026

Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Yvette Eeversdijk of Claudia de Jong 0165-390500.

Contact

hr@halderberge.nl
0165 - 390 500

Bezoekadres

Parklaan 15
4731 GJ Oudenbosch

Postadres

Postbus 5
4730 AA Oudenbosch

Direct solliciteren arrow_right_alt