Allround Medewerker Backoffice Burgerzaken

Aantal uur: 36

Salaris: tussen € 3.246,- en € 4.556,- bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 8).

Contract: 1 jaar met uitzicht op vast dienstverband.

Reageren vóór: 9 oktober 2026.

Over de functie

Als Allround Medewerker Backoffice Burgerzaken zorg je dat persoonsgegevens en belangrijke levensgebeurtenissen van inwoners juist en zorgvuldig worden verwerkt. Van BRP en burgerlijke stand tot adreskwaliteit: je beoordeelt dossiers, voert briefadresregistraties en onderzoeken uit en zorgt voor een juridisch zorgvuldige afhandeling.

Je werkt binnen de midoffice van Burgerzaken. Je behandelt zelfstandig aanvragen, mutaties, onderzoeken en dossiers op het gebied van BRP, burgerlijke stand, verblijf en adres en adreskwaliteit. Je toetst en beoordeelt aanvragen en documenten, verwerkt gegevens zorgvuldig en verzorgt de formele afhandeling en besluitvorming. Bij bijzondere of specialistische casuïstiek werk je samen met specialisten Burgerzaken.

Dit breng je mee

• Je hebt de volledige NLQF-4-diplomalijn Burgerzaken (NVVB Publieksacademie) afgerond of bent bereid deze op korte termijn te behalen.
• Je hebt de modules B1a en B1b succesvol afgerond.
• Je bent direct en breed inzetbaar in de backoffice en hebt ervaring met BRP, burgerlijke stand en adreskwaliteit.
• Je beschikt over brede en actuele kennis van de Wet BRP en relevante wet- en regelgeving en past deze zelfstandig en zorgvuldig toe.
• Je beoordeelt en handelt dossiers zelfstandig af en stelt juridisch zorgvuldige besluiten en correspondentie op.
• Je werkt nauwkeurig, neemt eigenaarschap voor kwaliteit en voortgang en weet wanneer specialistische afstemming nodig is.
• Je communiceert professioneel met inwoners en ketenpartners en bent bereid voor adresonderzoeken huisbezoeken af te leggen, waar nodig ook buiten reguliere werktijden.

Wat je krijgt

• Een uitdagende rol in een ambitieuze gemeente.
• Een salaris tussen € 3.246,- en € 4.556,- bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 8).
• Een Individueel Keuze Budget van 17,05% van het bruto jaarsalaris.
• Inschaling op basis van kennis, ervaring en aansluiting op de functie-eisen.
• Een goede werk-privébalans en vijf weken vakantie bij een fulltime werkweek.

Solliciteren

De sollicitatiegesprekken staan gepland op vrijdag 16 oktober 2026. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met clustermanager Soo Na Poiesz. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met corporate recruiter Sandhia Sheombar. Beiden zijn bereikbaar via 0180-330300.

Voor deze procedure is al een gerede kandidaat. Een ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Er wordt standaard een VOG aangevraagd.