Aanvoerder Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte

Een dynamische rol waarin je als aanvoerder/coördinator een team handhavers aanstuurt én zelf midden in de Amsterdamse praktijk staat. Je werkt bij Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte (THOR) in stadsdeel Oost.

De functie

Als Aanvoerder Toezicht en Handhaving stuur je operationeel een team van boa’s aan binnen THOR. Je geeft dagelijks leiding aan ongeveer 10 collega’s en zorgt dat de dienst soepel, veilig en effectief verloopt. Je motiveert en coacht collega’s, bent zichtbaar op straat en werkt actief mee. Bij grote evenementen of calamiteiten neem je de leiding, verdeel je het werk en vertaal je de prioriteiten van de teamleider naar de uitvoering op straat.

• 20% administratieve taken
• 30% handhaving en contact met bewoners en bezoekers
• 50% briefings en dagelijkse aansturing van collega’s

Dit doe je op een gemiddelde dag

• Je bekijkt meldingen en verzoeken van de teamleiding en politie, verzorgt een briefing en verdeelt het werk binnen je team.
• Je gaat zelf de straat op, houdt contact met collega’s en stuurt bij waar nodig.
• Je schakelt met buurtregisseurs, jongerenwerkers, veiligheidsmedewerkers en hulpverleners.
• Je werkt je administratie bij en stemt af met de teamleider over focus en prioriteiten.
• Je signaleert ontwikkelingen, denkt mee over projecten en betrekt partners uit het netwerk.
• Je bespreekt de ontwikkeling en inzet van collega’s met de teamleider.
• Je overlegt met een collega-aanvoerder over casussen, ervaringen en feedback.

THOR is 365 dagen per jaar actief. Nachtdiensten kunnen onderdeel zijn van deze functie. Je ontvangt ruim van tevoren een jaarrooster.

Hier ga je aan de slag

Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte bouwt dagelijks mee aan een leefbaarder, veilig en schoon Amsterdam. De afdeling voert onder meer handhaving uit op basis van de APV, handhaving op de taxiwet, het wegslepen van hinderlijk of gevaarlijk geparkeerde voertuigen, handhaving binnen het openbaar vervoer en integrale handhaving bij evenementen. De vacature is voor het gebied Oost binnen de afdeling Operatie Gebieden I.

Dit breng je mee

• Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau, met minimaal een mbo-3 diploma.
• Minimaal 3 jaar werkervaring in het veiligheidsdomein, waarbij je aantoonbaar collega’s hebt begeleid en gecoacht.
• Een rijbewijs B en een zwemdiploma.
• Een geldig BOA-diploma of de bereidheid dit te behalen.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal en basiskennis van Engels.

Belangrijke competenties zijn coachen, oordeelsvorming, samenwerken, inlevingsvermogen en overtuigingskracht.

Dit bieden we jou

• 36 uur per week.
• Een brutomaandsalaris van € 3.568 tot € 5.096, schaal 9, op basis van een 36-urige werkweek.
• Een onregelmatigheidstoeslag.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar, met daarna mogelijk een overeenkomst voor onbepaalde tijd.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.
• Een individueel keuzebudget van 17,05%.
• Een pensioenregeling via ABP.
• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.
• Een maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.
• Een mobiele werktelefoon en laptop.

Solliciteren

Solliciteer uiterlijk 21 september 2026 via de direct solliciteren-button. Stuur een motivatie van maximaal één A4-pagina mee waarin je toelicht waarom je werkervaring en competenties aansluiten bij de functie. De selectieprocedure bestaat uit een cv-/briefselectie en minimaal één gespreksronde. Een assessment, referentie, medische keuring en fitheidstest kunnen onderdeel zijn van de procedure. Van iedere nieuwe collega wordt een recente Verklaring Omtrent het Gedrag Politiegegevens (VOG-P) gevraagd.