Senior Jurist Ruimtelijke Ordening (parttime)

Als ervaren planjurist bij Roosendaal houd je je samen met collega’s voornamelijk bezig met omgevingsplanwijzigingen en het opstellen van regels inclusief motivering. Ook bouw je samen met je collega’s mee aan het omgevingsplan. Je maakt gebruik van de mogelijkheden die de Omgevingswet biedt om de ambities van de gemeente en haar inwoners met elkaar in balans te brengen. Want ambities zijn er: we zijn volop bezig met mooie projecten zoals Spoor-C, de V&D-locatie, Stadsoevers en de ontwikkelingen in de Westrand (en West-R). Je pakt vanzelf je verantwoordelijkheid in je werkzaamheden en vindt het leuk om minder ervaren collega’s verder te helpen in hun professionele ontwikkeling.

Het nieuwe instrumentarium van de Omgevingswet heb jij je al eigen gemaakt en deze kennis kun jij ook overdragen aan je collega’s en gebruiken om het omgevingsplan en overige instrumenten verder te ontwikkelen. Op basis van jouw kennis en ervaring ben je een stevige sparringpartner voor bestuur en management. Daarnaast ben je een sparringpartner op inhoud met collega planjuristen en andere collega’s van aangrenzende vakgebieden zoals projectmanagers, vergunningverleners. Je weet dan ook als geen ander hoe ons omgevingsplan is opgebouwd en waarom dit zo is. Je bent makkelijk benaderbaar en schuift aan bij diverse overleggen. Je bent een verbinder op inhoud en proces.

Werk wordt in onderling overleg verdeeld, waarbij zoveel mogelijk rekening wordt gehouden met eenieders kwaliteiten en wensen. Je gaat aan de slag in onze groep Ruimte, Wonen, Grond. Een hecht energiek team met daarin 3 planjuristen en 2 GIS-specialisten. Verder bestaat dit team uit 3 adviseurs Grondzaken, een medewerker Grondzaken en een medewerker Wonen.

Jouw kracht

Als ervaren planjurist vind je het leuk om met anderen samen te werken en anderen werken graag samen met jou. Je neemt een pro-actieve houding aan en stelt kritische vragen, maar je weet ook snel een praktische vertaling te maken, prioriteiten te stellen en zaken voor elkaar te krijgen. Je bent niet bang om te pionieren en geeft gevraagd en ongevraagd advies binnen en buiten je vakinhoud. Daarbij verlies je het grotere geheel niet uit het oog. Je kunt goed omgaan met tegengestelde belangen. Je maakt heldere afspraken om gestelde doelen te behalen, communiceert hierbij duidelijk en tactvol en durft ook “nee” te verkopen als de situatie daarom vraagt. Als het een keer niet helemaal loopt zoals je had gedacht, dan leiden je humeur en je humor daar niet onder. Vanzelfsprekend beschik je over een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.

Vereisten

• Een succesvol afgeronde hbo-opleiding op het gebied van ruimtelijke ordening of vergelijkbaar;
• Minimaal vijf jaar werkervaring als (ervaren) planjurist;
• Aantoonbare werkervaring en kennis van het opstellen van bestemmingsplannen/omgevingsplannen en het begeleiden van de procedure om te komen tot vaststelling ervan;
• Ruime ervaring binnen een gemeentelijke organisatie is een pré.

Onze arbeidsvoorwaarden

Wij bieden een uitdagende en veelzijdige functie (24-36 uur) met veel zelfstandigheid en ontwikkelingsmogelijkheden. Daar hoort een passend salaris bij dat recht doet aan jouw inzet en ervaring. Je start bij ons met een arbeidsovereenkomst voor een jaar met daarin een intentieverklaring om de overeenkomst, bij wederzijdse instemming, na dat jaar om te zetten in een vaste aanstelling.

De gemeente Roosendaal kiest bewust voor medewerkers die regie nemen over hun eigen ontwikkeling. Uiteraard faciliteren we je daarbij door middel van een persoonlijk ontwikkelbudget. Onze flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zorgen voor een goede balans tussen werk en privé. Uiteraard ontvang je een thuiswerkvergoeding en op de dagen dat je naar het HUIS van Roosendaal komt een woon-werkverkeer vergoeding. Wij betalen 70% van je pensioenpremie bij ABP, je bouwt daarmee een uitstekend pensioen op bij dit pensioenfonds. Én je hebt een degelijk vangnet bij arbeidsongeschiktheid. Je krijgt van ons een mobiele telefoon en een laptop. Verder ontvang je elke maand een individueel keuzebudget (IKB ->17,05% van je maandsalaris) dat je kunt laten uitbetalen of bijvoorbeeld kunt inzetten voor extra vrije dagen.

De functie is gewaardeerd in functieschaal 11. Dit betekent een maximaal bruto salaris van 6343 per maand (excl. IKB) bij een 36-urige werkweek. Inschaling in de uitloopschaal (schaal 12, max. 7163) is bespreekbaar bij een passend profiel.

Meer informatie

Voor meer informatie over de functie, de gemeentelijke organisatie of de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Trudy Muurmans. Trudy is corporate recruiter en bereikbaar op 06-2543 3989. Neem vooral ook eens een kijkje op onze website. Hier krijg je ook een goede inkijk in je mogelijk nieuwe werkomgeving: een fijn open, transparant gebouw. Volop dynamiek! En wist je dat we zelfs een FitnessHUB hebben waar je aan de slag kunt met je vitaliteit?

Heb je interesse? Reageer dan zo snel mogelijk en uiterlijk voor 2 maart 2026 door een motivatiebrief en cv in te sturen via de optie “Solliciteren”. Acquisitie stellen wij niet op prijs.