Directievoerder & toezichthouder infrastructurele projecten

Werk voor een gemeente met de mentaliteit van doeners en ja-denkers. Het is hier klein genoeg om je collega’s te kennen en groot genoeg om impact te maken. In Hoorn krijgen we dingen voor elkaar. Steeds meer stad worden, dat is onze ambitie. Daarom werken we aan uitdagende projecten en creëren we extra voorzieningen. Ga aan de slag in deze omgeving vol beweging en betekenis. Geef je werk meer kleur!

Je schouders zetten onder infrastructurele projecten van Hoorn

Voor jou is het technisch vormgeven en realiseren van infrastructurele projecten een mooie uitdaging. Je bent in de ontwerpfase betrokken bij het tot stand komen van het technische ontwerp en verantwoordelijk voor het realiseren en opleveren van civieltechnische projecten. Je weet met de aannemers zo samen te werken zodat ze datgene maken wat in het bestek staat met behoud van een goede relatie. Dit laatste omdat we veel met lokale aannemers werken. Communiceren met de omgeving is voor jou logisch en dat gaat je goed af. Je streeft altijd naar een prettige en vruchtbare samenwerking met de betrokken collega’s. Als directievoerder ben je altijd net een stap vooruit op het proces en kan je risico's voorzien en voorkomen.

Verder:

• De kwaliteit van de te realiseren projecten wordt zorgvuldig bewaakt onder jouw toezicht
• Administratief ben jij erg sterk. Het bijhouden van weekrapporten, het toetsen van termijnstaten en het verzorgen van de documentenstroom in de projecten gaat jou moeiteloos af
• Jij zorgt dat de Projectleider gedurende de uitvoering van de projecten adequaat en tijdig geïnformeerd wordt over het verloop ervan en eventuele geconstateerde afwijkingen

Snel schakelen, gericht op de onderlinge samenhang en belangen

Je bent gewend snel te schakelen tussen verschillende projecten, ziet de onderlinge samenhang en hebt goede antennes voor de belangen in de omgeving. Naast je focus op het eindresultaat, stuur je op de gevraagde kwaliteit, communicatie, doorlooptijd, budgetbewaking en contractvoering. Je hebt gevoel voor innovatieve samenwerking, zowel met collega’s, bewoners als met ondernemers.

Verder breng je mee:

• Een afgeronde technische opleiding op minimaal MBO 4-niveau
• Beschik je over minimaal 5 jaar relevante werkervaring
• Buiten civieltechnische kennis en ervaring met de RAW-systematiek en UAV, ben je digitaal vaardig en hebt ervaring met digitale besteksadministratie
• Kennis over relevante wet- en regelgeving binnen het vakgebied.
• De essentiële factor “klantgerichtheid” weet jij als geen ander te verwerken tijdens de uitvoering van jouw werkzaamheden.
• Je bent een teamplayer die afstemming zoekt binnen het projectteam
• Jouw communicatieve vaardigheden zijn uitstekend ontwikkeld, zowel in woord als schrift.
• Kennis over de VISI-systematiek (vastleggen communicatie en verplichtingen RAW-Raamovereenkomsten) of ben bereid om deze systematiek eigen te maken
• Gewend om projectmatig te werken

Wat bieden wij jou?

• Afhankelijk van je ervaring start in schaal 9 (maximaal € 5.033,-) met uitloopschaal 10 (maximaal € 5.554,-)
• Een functie voor 36 uur per week (minimaal 32 uur)
• Uitzicht op een vast dienstverband na 12 maanden
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van jouw bruto jaarsalaris. Hiermee kan je extra vrije dagen kopen of dit laten uitbetalen op een moment dat jij wilt!
• Een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of volledige OV-vergoeding
• Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via de Westfriesland Academie
• Je krijgt een laptop en smartphone om hybride te werken
• Wij hebben flexibele werktijden en bieden ook de mogelijkheid om thuis of op andere plaatsen te werken.

Het team

Het team Realisatie geeft inhoud aan projecten van nieuwbouw, renovatie en/of verduurzaming van de openbare ruimten en pakt projecten van A tot Z aan. Het team bestaat uit 35 gedreven projectleiders, werkvoorbereiders en directievoerders/ toezichthouders. De communicatielijnen zijn kort en er is sprake van een informele werksfeer. Waarom een collega projectleider zo enthousiast is over zijn functie? ’Dat ik in een meer dan 700 jaar oude stad werk en het mijn vak is om Hoorn met behoud van karakter geschikt te maken voor de volgende 100 jaar. Dat ik mijn vakkennis en competenties kan toepassen en veel verantwoording heb. En het aller belangrijkste vind ik dat het leidt tot tastbare resultaten waar ik als medewerker én inwoner trots op ben.’

Geïnteresseerd?

• Bel voor meer informatie met Alfred Kwast via telefoonnummer 06-50182636 of mail naar a.kwast@hoorn.nl
• Reageren kan tot en met 24 november 2025.
• Voor alle functies binnen de gemeente Hoorn is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) of mogelijk VOG-P vereist. De kosten worden door ons vergoed