Businesscontroller Sociaal, Veiligheid en Dienstverlening

Wil jij financiële inzichten vertalen naar betere dienstverlening, veiligheid en maatschappelijke resultaten? Zie jij jezelf als stevige adviseur binnen een gemeente? Zet jouw kennis van financiën en P &C in waar het verschil telt. Jouw expertise hebben we nodig.

Waar kom je te werken?

Werken bij de gemeente Papendrecht betekent werken in een levendige en ambitieuze omgeving. Betrokkenheid en samenwerking staan bij ons centraal. Onze informele organisatie is gericht op korte lijnen en een hechte band tussen collega's, wat zorgt voor een sterk gevoel van loyaliteit. Als deel van de regio Drechtsteden kijken we bewust verder dan onze gemeentegrenzen om gezamenlijk sterker te staan. Met onze inwoners, ondernemers en sport- en cultuurorganisaties werken we samen aan een innovatieve toekomst. Bij ons krijg je de kans om een waardevolle bijdrage te leveren aan een mooie maatschappij voor al onze inwoners.

Wat ga je doen?

Als Business Controller Sociaal, Veiligheid en Dienstverlening ben je een tactisch en strategisch adviseur binnen de gemeente. Je hebt grip op financiën, risico's en de realisatie van doelstellingen binnen de teams Maatschappelijke Ontwikkeling (MO), Veiligheid, Vergunningverlening, Toezicht & Handhaving (VVTH) en Dienstverlening (Difa). Je vertaalt ontwikkelingen binnen deze vakgebieden naar Planning & Control-producten en ondersteunt management, directie, college en raad met heldere financiële inzichten. Daarbij leg je steeds de verbinding tussen beschikbare middelen en behaalde resultaten. Ook bewaak je de kwaliteit van financiële processen en draag je bij aan een goede uitvoering van de P&C-cyclus. Binnen het publieke domein werk je aan vraagstukken die direct invloed hebben op inwoners, dienstverlening en veiligheid. Daarnaast onderhoud je contacten met interne en externe stakeholders en neem je deel aan regionale overleggen binnen samenwerkingsverbanden. Als Business Controller werk je intensief samen met andere business controllers, de concerncontroller, proceseigenaren en het management.

Verder ga je als Business Controller Sociaal, Veiligheid en Dienstverlening aan de slag met:

• Adviseren van management over Planning & Control (P&C) en financiële vraagstukken.
• Uitvoeren van de controlfunctie op tactisch en strategisch niveau.
• Bijdragen aan de doorontwikkeling en het coördineren van de P&C-cyclus en bewaken van financiële processen.
• Borgen van risicomanagement binnen het eigen aandachtsgebied.
• Financieel adviseren over opgaven, ontwikkelingen en regionale vraagstukken.
• Rapporteren over de voortgang en realisatie van teamdoelstellingen.

Wat neem je mee?

Als Business Controller Sociaal, Veiligheid en Dienstverlening heb je vanzelfsprekend kennis van financiële wet – en regelgeving op het gebied van gemeentelijke financiën en de P&C cyclus, BTW, gemeentelijke belastingen en audits op de interne controle resultaten. Je hebt ervaring met financiële en risico gerichte advisering, een omgevings- en klantgerichte instelling en je beschikt over visie en overtuigingskracht. En dat alles doe je met een proactieve houding, overtuiging, politieke sensitiviteit en resultaatgerichtheid.

Daarnaast beschik jij als Business Controller Sociaal, Veiligheid en Dienstverlening over:

• Minimaal een afgeronde hbo opleiding met ruime aanvullende kennis en ervaring op het vakgebied;
• Academisch werk- en denkniveau;
• Kennis van de inrichting en werking van (financiële) administraties.

Wat bieden we jou?

Een baan voor 32-36 uur per week waar jij je persoonlijk kan ontwikkelen en samen met je collega's wordt uitgedaagd om impact te maken in de regio. Gezamenlijk werken we aan de ambities van onze gemeente. Kortom: een veelzijdige functie, met een maatschappelijk belang. In ruil voor jouw inzet krijg je:

• Een bruto maandsalaris van maximaal 6.422,- op basis van een 36-urige werkweek (Schaal 11, _Cao Gemeenten), afhankelijk van opleiding, kennis & ervaring;
• Naast je bruto maandsalaris ontvang je een Individueel Keuze Budget (IKB) van maximaal 1.094,95 (17,05% van je bruto maandsalaris). Je kunt ervoor kiezen om dit maandelijks, periodiek of jaarlijks uit te laten betalen. Maar je kunt het ook het fiscaal aantrekkelijk inzetten voor het kopen van extra verlofdagen, de aanschaf van bijvoorbeeld een (elektrische) fiets, sport, cultuur of de verduurzaming van je woning;
• Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
• Flexibel en hybride werken, dit houdt in dat je veel vrijheid hebt om je uren en werklocatie zelf te bepalen;
• Een goede balans tussen werk en privé;
• Een uitgebreid introductieprogramma en de ruimte en stimulans om jezelf continu te blijven ontwikkelen;
• Een uitstekende pensioenregeling bij ABP, waarbij wij als werkgever 70% van de pensioenpremie betalen. Daarnaast ben je bij ABP verzekerd van een goede financiële dekking bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.