Adviseur Erfgoed

De Hoeksche Waard is niet zomaar een eiland. Het is een soort openluchtmuseum met lange vergezichten, oude kreken, de Binnenmaas, het Oudeland van Strijen en nog een hele verzameling monumenten en cultuurhistorische pareltjes. En omdat er volop wordt gebouwd, herbestemd én verduurzaamd, gebeurt er van alles op erfgoedgebied. Lekker uitdagend dus — en vaak maatwerk.

Als adviseur Erfgoed stap je binnen in team Omgeving, een team van 40 collega’s die samen de toekomst van de Hoeksche Waard vormgeven. Jij kijkt met een scherp oog naar de cultuurhistorische waarde van plekken en plannen, en denkt mee over hoe we het erfgoed slim en mooi meenemen in nieuwe ontwikkelingen. Je werkt nauw samen met de strategisch adviseur erfgoed en onze archeoloog en staat collega’s én inwoners bij met advies over monumenten en vergunningen. Ook behandel je erfgoedsubsidies, pak je algemene erfgoedtaken op die voorbij komen en ondersteun je bij grotere projecten en beleidsthema’s.

Wat ga je doen?

• Je geeft advies bij ruimtelijke plannen waar erfgoed een rol speelt;
• Je schuift aan bij de Omgevingstafel als dé erfgoedexpert;
• Je helpt collega’s en inwoners met vragen over monumenten en vergunningen en bent het vaste aanspreekpunt voor erfgoedorganisaties;
• Je behandelt subsidies voor monumenten en erfgoedinitiatieven;
• Je stuurt de Open Monumentendag aan — altijd een feestje.

Wie ben jij?

• Je hebt een afgeronde hbo opleiding;
• Je hebt ervaring in een vergelijkbare/adviserende functie met erfgoed;
• Je bent creatief, een stevige gesprekspartner en komt overtuigend over. Je weet waar je over praat en trekt dit door in je advisering. Ook kan je adequaat handelen en ben je digitaal- en systeemvaardig (MS365/Teams).

Waarom kies je voor ons?

Onze organisatie denkt vooruit en bereidt zich actief voor op de toekomst. We zijn blij met collega’s die initiatief tonen en verantwoordelijkheid durven nemen. Je krijgt de ruimte jezelf te laten zien én jezelf te blijven ontwikkelen. Natuurlijk zetten we daar ook graag iets tegenover. Daarom kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris dat minimaal € 3777,00 en maximaal € 5554,00 (schaal 10, HR21 medewerker ontwikkeling III) bruto per maand bedraagt bij een 36-urige werkweek en een tijdelijk contract voor 2 jaar met kans op verlenging;
• Een pensioen bij ABP met keuzemogelijkheden, zoals eerder stoppen met werken, een variërende hoogte van het uitgekeerde bedrag of gedeeltelijk doorwerken;
• Volledige reiskostenvergoeding ongeacht woon-werkafstand van € 0,23 per kilometer en een thuiswerk/internetvergoeding van € 3,25 op de dag(en) dat je thuis aan het werk bent;
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je bruto jaarsalaris – hierin zitten o.a. je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Jij bepaalt hoe je dit budget inzet: laat het uitbetalen, koop extra verlofdagen of investeer in een opleiding;
• We bieden flexibele werktijden en de mogelijkheid deels vanuit huis te werken, zodat werk en privé goed in balans blijven;
• Via onze Hoeksche Campus kun je allerlei trainingen en opleidingen volgen die bijdragen aan jouw persoonlijke én professionele ontwikkeling;
• 28 vakantiedagen op fulltime basis en (deels betaald) cao ouderschapsverlof;
• Een enthousiaste personeelsvereniging met een gevarieerd aanbod aan activiteiten.

Herken jij jezelf in deze functie? Reageer dan snel. Want wij sluiten de vacature zodra wij de geschikte kandidaat gevonden hebben en misschien ben jij dat wel!

Vragen?

Neem dan contact met ons op via werken@gemeentehw.nl of bel 088 – 6471868.

Werken voor de Hoeksche Waard betekent werken in een unieke streek, waarbij jij het verschil kan maken voor ruim 90.000 inwoners.